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岗位津贴是什么意思



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岗位津贴什么意思

法律分析:岗位津贴是为补偿职工在某些特殊劳动条件岗位工作而建立的津贴,是指对特殊条件下工作的劳动者的额外劳动消耗和额外生活费用支出的补偿形式。岗位津贴可...

岗位津贴什么意思

岗位津贴指为了补偿职工在某些特殊劳动条件岗位劳动的额外消耗而建立的津贴。职工在某些劳动条件特殊的岗位劳动,需要支出更多的体力和脑力,因而需要建立津贴,对...

工作津贴是什么意思

法律分析:工作津贴是指对特殊条件下工作的劳动者的额外劳动消耗和额外生活费用支出的补偿形式。劳动条件和岗位的不同,劳动者在相同时间内所付出的体力和脑力往往...

岗位津贴什么意思

岗位津贴是指对特殊条件下工作的劳动者的额外劳动消耗和额外生活费用支出的补偿形式。职工在某些劳动条件特殊的岗位劳动,需要支出更多的体力和脑力,因而需要建立...

岗位津贴是什么意思

岗位津贴是一种补偿形式。岗位津贴是指对特殊条件下工作的劳动者的额外劳动消耗和额外生活费用支出的补偿形式,具体来说,岗位津贴是为了补偿职工在某些特殊劳动条...

岗位津贴是什么意思

津贴是一个汉语词语,拼音是jīn tiē。 释义为补帖,补助 薪水以外的补助费 ;指供给制人员的生活零用钱。出自《元典章新集·刑部·禁搔扰》:“本司官委有子弟或...

津贴是什么意思?

岗位津贴指为了补偿职工在某些特殊劳动条件岗位劳动的额外消耗而建立的津贴。职工在某些劳动条件特殊的岗位劳动,需要支出更多的体力和脑力,因而需要建立津贴,对...

岗位津贴算固定工资吗

岗位津贴不属于基本工资,基本工资是用人单位与劳动者在劳动合同中约定的,岗位津贴是用人单位根据劳动者岗位的不同给予的一种补贴,包括补偿职工特殊或额外劳动消...

特殊岗位津贴是什么意思

特殊岗位津贴是指针对某些职位或岗位设立的额外工资。这些职位或岗位通常具有特殊的工作环境、工作条件、工作压力等特点,因此需要额外的补偿。

什么是津贴?

岗位津贴指为了补偿职工在某些特殊劳动条件岗位劳动的额外消耗而建立的津贴。职工在某些劳动条件特殊的岗位劳动,需要支出更多的体力和脑力,因而需要建立津贴,对...

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